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春节在即服务性岗位持续紧缺 家政保安需求量上涨约两成
来源:未知 作者:admin 发布时间:2019-02-09 13:52 浏览量:

  东方网1月31日消息:据《劳动报》报道,春节进入倒计时,在异地打拼一年的人们早已归心似箭,眼看着一、二线城市又将纷纷成为“空城”,而随着务工人员的提前返乡,一些服务类岗位在节前也再次进入极度紧缺的状态。据百姓网数据统计,进入1月以来,家政相关需求就直线上升,其家政保洁相关类目访问量环比上涨21.5%。招聘兼职保安、门卫的需求也环比上月增长了约19%。

  “每年春节前我家都要大扫除,最近两年都是请保洁阿姨上门打扫,干净又节省时间。”每年都年三十才放假的林欣表示。另一80后钟源由于父母年迈,不想让他们太过劳累,近两年春节前她都是请保洁阿姨回家里打扫卫生。

  据百姓网春节前调查,不少市民反映“约不上保洁阿姨”。家有两个孩子的尤女士,除夕前一周想找个阿姨来打扫,结果一连打了几家家政公司的电话咨询,都说年前已经没有保洁员了,很多网络家政服务平台也显示年前全部约满。据百姓网一家家政机构负责人称,他们公司有50多位保洁人员,来自河南、安徽等地。目前已经有三分之一的人回了老家,剩下的也陆续在返程中。不少保洁人员一天跑3户多家庭,有的连吃饭都没时间。

  43岁的小区保安王金明去年过年没有回家,“虽说公司也准备了年夜饭,但除夕夜那天还是很想家。”王金明负责的工作是巡视防盗及每晚的水电检测,公司希望他今年“留守”,也开出了不错的加班工资,但今年他想回家看看,家人比什么都重要。

  某物业公司安保队长罗师傅一肚子苦水:“按规定员工是可以隔一年回家过年一次的,但我们这里实在太缺人手,去年我把我儿子也叫来一起值班。”罗师傅是安徽人,为了团聚,他已经连续三年把全家从老家接来过年。除了以身作则外,罗师傅也会给手下的兵们“洗洗脑”,提倡大家在节后或平时回家休假,在关键时刻就应该顶上去,以保证节假日工作的顺利进行。

  据去年数据,春节期间兼职保安、门卫的年龄多在50岁以上,外地户籍约占67%。有的因为孩子不在身边赋闲在家,有的因为补贴家用重出江湖,春节对于他们来说并不那么重要。58岁的江苏人李大爷就因为孩子同样留守在他乡过年,自己随着老乡索性来上海打一段时间短工,赚点养老钱。百姓网显示,保安相关新增的招人帖子基本都附上了“春节不回家”的条件,上班时间需持续到正月十五,加班薪资开到了3倍以上,约每天300元。为防止人员中途流失,不少招人单位还动了“小心思”:在工作的最后一天结算工资。

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